專利名稱:基于地理信息的專業技術人員社會化系統的制作方法
技術領域：
本發明是基于網絡技術、大型數據庫技術、現代計算機技術以及數字地圖技術開發的一款軟硬件專業技術人員社會化系統。
系統應用數字地圖技術標注專業技術人才的地理信息，并通過數據庫進行存儲。當企業、組織或個人需要特定行業的專業人才提供服務時，系統可根據需求，將特定區域內符合要求的技術人才顯示到數字地圖中，為用戶提供觸手可及的專業服務，并為雙方提供在線的咨詢和交流平臺。系統通過評價模塊實現專業人才評級，并可以通過人才管理模塊篩選優質技術人才為特定需求客戶提供高級專家組咨詢服務。
本系統實施后可以解決專業技術人才的社會化問題，緩解社會經濟發展中突顯的人才短缺問題，也可以讓專業技術人才的社會價值最大化，減少人才的浪費。從而也可以降低企事業單位的人才成本。
背景技術：
隨著社會經濟的不斷發展，各行各業普遍面臨人才矛盾企業招不到合適的人才，專業人才又找不到合適企業，雙方信息處于極度不對稱狀態。解決人才的社會化，使國家化大力氣培養的技術人才從特定的企業解放出來，服務于整個社會，才能最大限度的發揮人才的效能，為經濟建設注入無窮動力。但是目前沒有一種有效的人才社會化系統可以解決上述問題。
本發明提出ー種實現專業人才社會化的方法，可以最大限度解決上述矛盾。比如在社會公共健康領域，本系統可以調動全國乃至全球的健康專業技術人才資源，為社會服務，緩解公共健康領域的看病難，看病貴的問題。并可以提供ー種公共參與的監瞀機制，約束專業人員的行為。
本發明涉及以下專業技木
I、數字地圖技術
本發明通過數字地圖技木，采集專業技術人員的地理信息。以便有需要的客戶，可以就近找到。
2、網絡技術
本發明利用網絡技術實現專業人才的社會化，并通過網絡實現技術服務。
3、現代計算機技術及應用軟件技術
本發明利用現代計算機技木，實現對數據的處理和應用，將大型數據庫系統中的數據轉化為管理人員和用戶容易接受的圖形和語音信息。從而提高管理效率。
4、大型數據庫技術本發明利用大型數據庫系統存儲和管理系統中數據。
發明內容
本發明涉及以下模塊[0016]I、基于地理信息的專業人才數據系統
2、虛擬專家組模塊
3、服務評價及專業人員公眾評級模塊
4、專業人才成長教育模塊
5、專業人才管理模塊
以上各個模塊分別完成以下四個功能
I、基于地理信息的專業人才數據模塊利用數字地圖技木，生成各專業技術人員的地理信息數據。
2、虛擬專家組模塊根據需求挑選系統數據庫中的高級專家(全國乃至全球)，組成臨時專家組，并提供在線專家組咨詢。
3、服務評價及專業人員公眾評級模塊管理平臺通過收集用戶對專業人員的評價對專業人員進行評級。
從而實現公眾對專業人才得監瞀，可以杜絕由于缺乏監瞀產生的不良行為。
4、專業人才成長教育模塊為各行業的在校學生提供一個學習和接觸行業實踐的機會，拉近學生跟社會的距離，縮短人才轉化時間。比如在健康醫療行業，在校學生可以通過本系統，接觸到更多的病案，并通過了解行業內專業人士的治療過程，充實自己的實踐經驗。這樣就可以源源不斷的為社會輸送專業人才。解決社會經濟發展的人才瓶頸。
5、專業人才管理模塊，主要提供人才的管理引擎。
發明的特點和效果
本系統的特點概括如下
I、通過數字地圖技術，存儲專業技術人才的地理信息。
2、通過網絡技術實現專業人才的社會化，解決人才的區域化問題。對于需求方除了可以找到自己身邊的專業人才，解決燃眉之急。也可以根據需求，通過系統篩選組成專家組為自己提供專業服務。
3、通過實時評價模塊，實現對專業人員進行公共評鑒。以監瞀專業人員的行為。
4、專業人才成長模塊，通過給在校學生提供參與實踐的機會。培養符合社會需求的專業技術人才，縮短人才培養時間。另外也可以豐富行業人才的行業實踐經驗。
5、本系統可以工作在目前主流的網絡平臺，不需要另外建設獨立的專用網絡，從而降低系統的整體建設投資成本。
6、本系統所涉及的各項技術均比較成熟，技術風險比較低。
7、系統可以根據各行業的實際需求，擴展管理平臺和應用。
8、系統架構靈活,可以應用于全球各地,市場應用前景廣闊。
系統實施后將帶來如下的實際效果
I、實現專業人才的社會化，使人才價值最大化。減少了人才浪費！可以實現服務性人才的跨區域虛擬流通。
2、建立一套專業人才的監瞀評級系統，讓專業人才接受全社會的監瞀，從而約束人才的不良行為。節約社會資源，提高人才效率。
3、縮短專業人才的培養時間，為專業人才成長提供豐富的實際案例。
4、為專業人才提供技術交流平臺，從而可以取長補短
附圖I :系統整體結構圖
系統具體實施方式
I、本系統通過具備數字地圖功能的公共網站平臺，收集專業技術人員地理信息，以及專業特長信息。
2、為需求方提供專業技術人才的地圖搜索、顯示。
3、為需求方和專業技術人才提供溝通交流平臺。實現開放交流、私密交流、專家組咨詢等功能。
4、提供實時評價功能，為公眾提供ー個評價渠道，對專業人員的專業素質，服務態度，費用等進行評價。
系統根據評價，對專業人員進行評級。
5、系統為各行業在校學生提供一個參與實踐的平臺，通過加入到實際案例的學習中，積累實踐經驗。
系統在醫療健康行業的實施例
本系統用到醫療健康領域，用于解決醫療行業看病難，看病貴等問題。通過高效組合全社會資源，化解公眾健康難題。可以減少社會醫療資源浪費，減少老百姓的醫療支出，提高全民的身體素質。具體實施
I、建立醫療健康人才地理信息系統
2、建立健康服務咨詢平臺，為需求方和專業人才搭建ー個實時高效的溝通平臺。
3、建立健康服務咨詢評價系統，監瞀專業人員的健康醫療服務行為。
4、建立健康服務虛擬專家組系統，可以根據需求組建覆蓋全國乃至全球的專家組。通過3D網絡視頻技術實現專家會診。
5、建立醫療健康專業人才網絡實踐成長系統，讓院校中的學生有機會參與到實踐中來，豐富實踐經驗。縮短醫療健康人才的培養時間。
權利要求
1.本發明提出了ー種實現專業技術人才社會化的方法。
2.本發明所提出的方法通過為專業技術人員增加地理信息數據，實現對專業人才的管理和整合。
3.本發明通過以下模塊實現專業人員的社會化管理 a)基于數字地圖引擎的專業人員地理信息標注系統 本發明利用數字地圖技術，采集專業人員的地理信息數據 b)基于大型數據庫技術的，專業人員地理信息系統數據庫。 本發明通過大型數據庫技術，將采集的專業人員地理信息融合專業人員其他基本信息，進行保存，形成專業人員信息地理信息數據庫。數據庫主要保存以下數據，專業人員的個人基本信息，專業信息，職務信息，技術服務信息、以及地理信息等 c)專業人員管理系統 本發明中的專業人員管理系統通過加入地理信息，對專業人員進行管理。可以在空間、時間等多個方面進行管理。增強了管理的靈活性。
d)專家組網絡會議系統 本發明中的專家組網絡會議系統，可根據行業需要，通過篩選專業人員地理信息數據庫。臨時組成專家組，通過網絡會議的方式，解決實際問題。
專利摘要
發明名稱基于地理信息的專業技術人員社會化系統技術領域：
本發明通過有機結合GPS技術、無線網絡技術、現代計算機技術、數據庫技術和數字地圖技術實現專業技術人才的社會化管理，為發揮人才的最大效能，創造條件。可從實際上緩解社會人才矛盾。特別是在公共健康管理領域，可以最大程度的整合全社會資源，提供范圍廣泛，且可有效監管的公共健康管理體系。技術方案本發明通過以下子系統的分工合作實現專業技術人才信息的社會化。1)基于地理信息的專業人才數據庫。2)通訊模塊。3)專家組網絡會議系統。4)網絡咨詢系統。5)基于地理信息的專業人員管理系統。
文檔編號G06Q10/06GKCN102654908SQ201110049081
公開日2012年9月5日 申請日期2011年3月1日
發明者盧志明 申請人:盧志明導出引文BiBTeX, EndNote, RefMan